“我刚刚来加拿大不久,对加拿大社会还谈不上有多少接触,没有什么社会经验。如果您能雇我,我将非常感激。其实,我是抱着学习的态度来应聘的。我虽然是一张白纸,但可以画出最美好的画来。至于工资多少嘛,我并不在乎,因为我是一个人先来移民的,老婆孩子还在香港,目前没有什么家庭负担,所以,给我工资多少我都无所谓,够我一个人开销就可以了,您随便开多少都成……”
然而,这样的回答让面试官大跌眼镜——这可是公司聘人,不是学校招生,你老兄抱着学习的态度来应聘,是否找错了门?再说了,按西方人的看法,来应聘就等于是把自己卖了,既然要卖又不肯开价,这是咋回事?!
小王当年大学刚毕业时,前往一家私人公司应聘。面试是由这家公司的老板亲自主持的。最后,老板提问:如果我们雇用你,你认为每个月要开给你多少钱的工资才合适?
当年小王啰啰嗦嗦地回答:“我刚刚大学毕业,还没有接触社会,并没有什么社会经验。其实,我是抱着学习的态度来应聘的。我虽然是一张白纸,但可以画出最美好的画来。如果公司能雇用我,给我这样的机会,我就非常感激了。至于工资多少嘛,我并不在乎,因为我还年轻,没有成家,没有什么家庭拖累,给我工资多少我都无所谓,够我一个人开销就可以了。您随便开多少都成……”
在中国人看来,这番话实在是太可爱了,这几乎涵盖了人性中所有的优点:礼貌、谦逊、好学、自信、洒脱、大气而又乖巧……这样的年轻人,谁能不欣赏?老板当即拍板雇用了他,并且给他开的工资也不错。
加拿大求职:按质开价
若干年后,小王移民到了加拿大。与其他新移民一样,一登陆,小王就发出了雪片般的简历,终于迎来了一次面试机会。这次,西方人面试官也询问他对收入的期待如何?可爱的阿猫把在香港面试的那段“白纸理论”,稍作修改: